Las lesiones laborales pueden causar daños graves a los empleados. Además, el costo de los gastos médicos y los salarios perdidos derivados de lesiones laborales puede ser devastador para los trabajadores lesionados. La ley de Massachusetts establece que los empleadores en Salem están obligados a llevar seguro de compensación laboral para sus empleados. Sin honorarios a menos que ganemos.
El seguro de compensación laboral cubre los gastos médicos y los salarios perdidos sufridos debido a una lesión laboral. Nuestro abogado de compensación laboral en Salem puede ayudar a luchar contra las compañías de seguros para que las víctimas puedan recibir la compensación que merecen. Si se ha lesionado en el trabajo o enfermó debido a su trabajo en Salem, llame a La Oficina Legal de John J. Sheehan al (617) 925-6407 para una revisión gratuita del caso.
Industrias peligrosas en y alrededor de Salem donde las reclamaciones de compensación laboral son comunes
Salem y sus ciudades circundantes tienen varias industrias peligrosas: Salem (industrias manufactureras históricas que incluyen molinos textiles y fábricas de artículos de cuero, así como numerosos proyectos de construcción residencial y comercial), Peabody (rica historia en la fabricación de artículos de cuero con exposición a maquinaria pesada, químicos dañinos y tareas repetitivas), Danvers (industria de transporte y almacenamiento con riesgos como accidentes de conducción y lesiones musculoesqueléticas por carga y descarga) y Lynn (instalaciones de salud con exposiciód enfermedades infecciosas, lesiones por pinchazos de agujas y violencia en el lugar de trabajo).
Tipos comunes de lesiones de compensación laboral en Salem
Las lesiones laborales pueden adoptar muchas formas: laceraciones (cortes o desgarros profundos en la carne, más frecuentes en manufactura, talleres mecánicos y restaurantes), torceduras y esguinces (causados por caídas, torsiones o el levantamiento inadecuado), contusiones (moretones causados por objetos caídos o colisiones; la protección de máquinas puede prevenir estas lesiones), quemaduras (causadas por calor, químicos, electricidad o luz solar; más comunes en restaurantes, manufactura y producción), lesiones oculares (pueden ocurrir en cualquier industria; los empleadores deben proporcionar protección adecuada para los ojos), fracturas y roturas (causadas por traumatismo forzado o uso excesivo, más comunes en ocupaciones con mano de obra manual y exposición a equipos pesados) y trauma acumulativo o continuo (degradación de articulaciones, músculos o tendones como resultado de una tarea repetida durante un largo período).
Tipos de beneficios disponibles en casos de compensación laboral en Salem
Los trabajadores lesionados tienen varios tipos de beneficios disponibles: beneficios de incapacidad total temporal (TTI) — el 60% de su salario semanal promedio anterior a la lesión, sujeto a máximos y mínimos basados en el salario semanal estatal promedio (SAWW), dura hasta que regrese al trabajo, alcance la mejora médica máxima, o haya recibido pagos durante tres años; beneficios de incapacidad parcial temporal — pagos semanales equivalentes al 60% de la diferencia entre los salarios anteriores a la lesión y la capacidad de ganancia actual, con un tope máximo del 75% de los beneficios de TTI; beneficios de incapacidad permanente y total — dos tercios de su salario semanal promedio, sujeto a los mismos límites que los beneficios temporales totales, pagados a lo largo de su discapacidad; y beneficios por cicatrices, desfiguración o pérdida de función — generalmente un pago único, calculado multiplicando el salario semanal promedio estatal por un factor basado en la gravedad de la lesión.
Si sufrió una lesión laboral en Salem, nuestros abogados de compensación laboral pueden ayudarle
Llame a La Oficina Legal de John J. Sheehan al (617) 925-6407 para un análisis gratuito del caso con nuestros abogados de compensación laboral. Y recuerde... Cuando hable conmigo nada se pierde en la comunicación.
¿Está listo para hacer las cosas bien?
El abogado John Sheehan está aquí para responder sus preguntas y abordar sus inquietudes. No espere — comuníquese con nosotros ahora para iniciar su camino hacia la justicia. Sin honorarios a menos que ganemos.
Todas las consultas y reuniones se pueden realizar virtualmente por Zoom o teleconferencia. Si es necesario, también podemos reunirnos con usted en su hogar o en el hospital.
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