Abogado de compensación laboral de Salem

Las lesiones en el lugar de trabajo pueden causar graves daños a los empleados. Además, el costo de los gastos médicos y la pérdida de salarios derivados de las lesiones en el lugar de trabajo pueden ser devastadores para los trabajadores lesionados. En consecuencia, la ley de Massachusetts establece que los empleadores de Salem deben tener un seguro de compensación laboral para sus empleados.

El seguro de compensación laboral cubre los gastos médicos y la pérdida de salarios sufridos debido a una lesión en el lugar de trabajo. Los tipos de beneficios disponibles para los trabajadores lesionados en Salem dependerán del alcance de sus lesiones. Sin embargo, las compañías de seguros pueden intentar disminuir el valor de las reclamaciones de compensación laboral. Nuestro abogado de compensación laboral de Salem puede ayudar a luchar contra las compañías de seguros para que las víctimas de lesiones laborales puedan recibir la compensación que merecen.

Si se lesionó en el trabajo o se enfermó debido a su trabajo en Salem, obtenga ayuda de los abogados de compensación laboral de Salem y reciba una revisión gratuita de su caso llamando a la Oficina Legal de John J. Sheehan al (617) 925-6407.

Industrias peligrosas en Salem y sus alrededores donde las reclamaciones de compensación laboral son comunes

Si bien Salem puede ser un punto crítico para los accidentes laborales, las ciudades que rodean Salem también son conocidas por tener varias industrias peligrosas. Las siguientes son algunas de las industrias más peligrosas de Salem y sus alrededores:

Salem

La ciudad de Salem y sus pueblos vecinos cuentan con una rica historia de industrias manufactureras que han florecido a lo largo de los años. Estas industrias, que incluyen fábricas textiles y fábricas que producen artículos de cuero, requieren maquinaria pesada y, a menudo, implican condiciones de trabajo potencialmente peligrosas, lo que provoca accidentes y lesiones.

Además de la fabricación, la región también alberga numerosos proyectos de construcción, tanto residenciales como comerciales. Las obras de construcción son conocidas por sus riesgos inherentes, como las caídas desde alturas, los derrumbes de andamios y los accidentes relacionados con equipos pesados, que pueden provocar lesiones graves o incluso la muerte.

Peabody

Peabody es una pequeña ciudad ubicada cerca de Salem. La ciudad tiene una rica historia de fabricación de artículos de cuero, que ha sido una parte integral de su economía durante muchos años. Los trabajadores de esta industria suelen estar expuestos a diversos riesgos, como operar maquinaria pesada, manipular productos químicos nocivos y realizar tareas repetitivas que pueden provocar lesiones por esfuerzo.

Por lo general, los trabajadores deben seguir estrictos protocolos de seguridad y usar equipo de protección para minimizar los riesgos asociados con su trabajo. No obstante, la industria sigue siendo una parte esencial de la historia y la economía de Peabody, y la ciudad sigue prosperando gracias a su rico patrimonio y su mano de obra calificada.

Danvers

Danvers, una ciudad vecina a Salem, es conocida por su bulliciosa industria de transporte y almacenamiento. Este sector es responsable de gestionar el flujo de bienes y materiales por carretera, ferrocarril, aire y mar.

Los empleados que trabajan en esta industria se enfrentan a una variedad de riesgos, incluidos los accidentes de conducción debido al gran flujo de tráfico, la carga y descarga de carga pesada, que puede provocar lesiones musculoesqueléticas, y el trabajo en entornos de almacén potencialmente peligrosos donde pueden producirse exposiciones a productos químicos, incendios y caídas. Es crucial que los empleadores de este sector prioricen la seguridad de los trabajadores proporcionándoles la formación adecuada, el equipo de protección personal y la supervisión de los posibles peligros.

Lynn

Lynn opera varios centros de salud y brinda servicios médicos esenciales a la comunidad. Los trabajadores de la salud de estos centros están expuestos a una variedad de peligros que pueden comprometer su salud y seguridad. Estos peligros incluyen la exposición a enfermedades infecciosas, como la COVID-19, así como las lesiones por pinchazos con agujas, las lesiones por manipulación de pacientes y la violencia en el lugar de trabajo.

Estos riesgos pueden provocar una variedad de lesiones, enfermedades y problemas de salud a largo plazo, que pueden tener un impacto significativo en la calidad de vida de los trabajadores afectados y en su capacidad para desempeñar sus funciones laborales. Por lo tanto, es esencial que los centros de salud tomen medidas para mitigar estos riesgos y garantizar la seguridad y el bienestar de sus empleados.

Tipos comunes de lesiones por compensación laboral en Salem

Según los datos de 2020 de la Oficina de Estadísticas Laborales de los Estados Unidos, hubo 2,9 lesiones en el lugar de trabajo por cada 100 trabajadores. Las lesiones en el lugar de trabajo pueden presentarse de muchas formas. Sin embargo, ciertas categorías de lesiones en el lugar de trabajo son más comunes que otras. Los empleadores de Salem deben tomar medidas para proteger a sus empleados de las siguientes categorías de lesiones laborales. Además, los trabajadores que hayan sufrido alguna de las siguientes lesiones deben comunicarse con un abogado de compensación laboral de Salem para revisar su posible reclamación.

Laceraciones

Las laceraciones son cortes o desgarros profundos en la carne. Las laceraciones pueden ocurrir en cualquier industria, pero ocurren con mayor frecuencia en la manufactura, los talleres mecánicos, la producción de alimentos y los restaurantes. Para ayudar a evitar laceraciones, se debe informar a los empleados sobre los procedimientos adecuados que deben seguir y sobre el equipo de seguridad que deben usar. Además, las empresas deben reemplazar las cuchillas desafiladas para las tareas laborales a fin de ayudar a prevenir posibles lesiones.

Esguinces y torceduras

Los esguinces involucran ligamentos estirados o desgarrados, mientras que las distensiones involucran ligamentos musculares estirados o desgarrados. Cualquier tipo de caída, torsión o tracción puede provocar lesiones por esguinces o distensiones. El levantamiento o la ergonomía inadecuados son causas frecuentes de lesiones por esguinces o torceduras en el lugar de trabajo. Los empleadores deben informar a los empleados sobre las directrices pertinentes de la Administración de Salud y Seguridad Ocupacional de los Estados Unidos sobre levantamiento de pesas y ergonomía para prevenir este tipo de lesiones.

Contusiones

Las contusiones son moretones o marcas en la piel causados por la sangre atrapada debajo de la superficie que aplasta los vasos sanguíneos pequeños pero no abre la piel. En el lugar de trabajo, este tipo de lesión suele ocurrir cuando los empleados dejan caer objetos porque no los levantan correctamente o cuando chocan contra objetos. Los empleadores deben realizar capacitaciones periódicas para revisar la ergonomía adecuada y la conciencia ambiental, lo que generalmente puede prevenir este tipo de lesiones. Además, los procedimientos de protección de las máquinas y los procedimientos de bloqueo y etiquetado también son prácticas útiles que pueden ayudar a prevenir estas lesiones.

Quemaduras

Las quemaduras son lesiones en los tejidos causadas por el calor, los productos químicos, la electricidad, el vapor, la luz solar o la radiación. Las quemaduras son más frecuentes en los restaurantes. Sin embargo, las quemaduras también ocurren con frecuencia en la fabricación y la producción, especialmente cuando las fuentes de calor, los ácidos o las bases forman parte del proceso de fabricación. Además, las quemaduras también pueden producirse internamente al inhalar humo o vapores químicos. Dado que las lesiones por quemaduras pueden variar, los empleadores deben realizar sesiones de capacitación periódicas con los empleados sobre los protocolos para tratar todos los tipos de quemaduras.

Lesiones oculares

Las lesiones oculares pueden ocurrir en cualquier industria. Los empleadores deben proporcionar a los empleados una protección adecuada para los ojos y la cara contra los peligros químicos, ambientales y radiológicos o los irritantes mecánicos. Además, los empleadores deben llevar a cabo una evaluación de los peligros en el lugar de trabajo y proporcionar una formación adecuada a todos los trabajadores que requieren protección ocular y facial.

Fracturas y roturas

Las fracturas son fracturas en el hueso de cualquier grado debido a un traumatismo forzado o a un uso excesivo. Estos tipos de lesiones son más comunes en ocupaciones que implican trabajo manual y exposición a equipos y maquinaria pesados. Sin embargo, las lesiones por fractura pueden ocurrir en muchas otras industrias. Los empleadores pueden ayudar a prevenir estas industrias proporcionando la capacitación y la supervisión adecuadas. En un trabajo en el que es común mover equipo pesado, una mayor supervisión o vigilancia por parte de otros empleados puede ayudar a prevenir las lesiones por fracturas.

Trauma acumulativo o continuo

El trauma acumulativo o continuo implica la degradación de una parte del cuerpo, las articulaciones, los músculos o los tendones como resultado de una tarea repetida durante un largo período de tiempo. Estas lesiones son más comunes entre los trabajadores que tienen una larga trayectoria en puestos de trabajo manual. La capacitación adecuada y la recuperación entre lesiones pueden ayudar a prevenir que se produzcan lesiones traumáticas acumulativas o continuas en el lugar de trabajo.

Tipos de beneficios disponibles en los casos de compensación laboral de Salem

Los trabajadores que se lesionan en el trabajo tienen varios tipos de beneficios de compensación laboral disponibles para ellos. Cada tipo de beneficio cubre diferentes tipos de lesiones e implica diferentes montos de beneficios. Por ejemplo, si un trabajador se rompe un brazo y no puede trabajar durante varios meses, podría tener derecho a recibir prestaciones por incapacidad parcial temporal. Por otro lado, un trabajador que contrajo cáncer a causa de su trabajo podría reunir los requisitos para recibir prestaciones por incapacidad permanente y total.

Determinar qué beneficios están disponibles en un caso particular puede ser difícil. Un abogado de compensación laboral de Salem puede ayudar a las víctimas de lesiones laborales a revisar su caso y determinar qué beneficios podrían aplicarse a ellas. Las siguientes son cuatro categorías de beneficios de compensación laboral que podrían estar disponibles para los empleados que se lesionaron en el trabajo en Salem:

Prestaciones por incapacidad total temporal

En Salem, si no puede realizar sus tareas laborales debido a una lesión o enfermedad relacionada con el trabajo, puede ser elegible para recibir beneficios por incapacidad total temporal (TTI). Estos beneficios, que también se denominan incapacidad total temporal en otros lugares, no comienzan hasta que haya estado ausente del trabajo durante al menos cinco días, a menos que su incapacidad para trabajar dure más de 21 días.

Continuará recibiendo los beneficios del TTI hasta que ocurra una de estas tres cosas: regrese al trabajo, su médico confirme que ha alcanzado la mejoría médica máxima (MMI), lo que indica que es poco probable que su afección mejore con un tratamiento médico adicional, o haya recibido estos pagos durante un período de tres años.

La cantidad de pagos de TTI que recibe cada semana se calcula como el 60% de su salario semanal promedio antes de su lesión o enfermedad, sujeto a un máximo y un mínimo basados en el salario semanal promedio estatal (SAWW) en el momento de su lesión. Si su salario anterior a la lesión es inferior al mínimo, recibirá el monto total de su salario anterior a la lesión.

Prestaciones por incapacidad parcial temporal

Los trabajadores de Salem que se han lesionado o se han enfermado y no pueden ganar su salario anterior pueden ser elegibles para recibir beneficios por incapacidad parcial temporal. Estos beneficios ofrecen pagos semanales que equivalen al 60% de la diferencia entre los salarios anteriores a la lesión y la capacidad de generar ingresos actual, con un límite máximo del 75% de los beneficios del TTI. Si la suma de sus ingresos y beneficios por incapacidad parcial supera el doble del monto del SAWW, es posible que sus beneficios se reduzcan.

Estos beneficios continúan hasta que pueda ganar su salario normal o hasta que los haya recibido durante cinco años, lo que ocurra primero. Sin embargo, si su lesión ha provocado ciertos tipos de discapacidad permanente, como una pérdida de visión de al menos un 75% en uno o ambos ojos que no se puede corregir, la pérdida de al menos un 75% o la pérdida del uso de una extremidad, una enfermedad ocupacional que lo incapacita permanentemente o cualquier afección física que ponga en peligro la vida de forma permanente, puede ser elegible para una prórroga de hasta diez años.

Prestaciones por incapacidad permanente y total

Si sufre una lesión o enfermedad que lo incapacita permanentemente para trabajar y los profesionales médicos lo confirman, es posible que tenga derecho a recibir pagos semanales durante su incapacidad. El importe de estos pagos se calculará como dos tercios de tu salario semanal promedio y estará sujeto a los mismos límites máximos y mínimos que se aplican a las prestaciones totales temporales.

Esto significa que recibirá una cantidad proporcional a sus ingresos anteriores y, al mismo tiempo, se asegurará de contar con una red de seguridad mínima. Estos beneficios están diseñados para ofrecer apoyo financiero durante un momento difícil e incierto y pueden ayudar a aliviar parte del estrés y la incertidumbre asociados con una discapacidad permanente.

Beneficios de la cicatrización, la desfiguración o la pérdida de la función

En el desafortunado caso de un accidente que provoque una desfiguración o cicatrices permanentes, es posible que reúna los requisitos para recibir beneficios por cicatrización o pérdida de función. Estos beneficios suelen ser un pago único, además de cualquier beneficio de compensación laboral al que tenga derecho.

Calcular los beneficios de la pérdida permanente de la función y la desfiguración puede ser un proceso complejo. Aun así, generalmente se determina calculando el salario semanal promedio del estado en el momento del accidente y multiplicándolo por un factor basado en la gravedad de la lesión. Cuanto más grave sea la lesión, mayor será el factor utilizado para determinar los beneficios.

Si sufrió una lesión en el lugar de trabajo en Salem, nuestros abogados de compensación laboral pueden ayudarlo

Llame a la oficina legal de John J. Sheehan al (617) 925-6407 para obtener un análisis de caso gratuito con nuestros abogados de compensación laboral.