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puente de boston
Abogado de lesiones personales en Boston

Abogado de accidentes de construcción en Boston atrapado en el medio

Cuando los equipos de construcción se convierten en una trampa mortal

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1,5 millones de dólares

Accidente en una obra

La viga en forma de I de acero cayó de una estructura de madera y cayó sobre un soldador que sufrió una lesión cerebral traumática (TBI), una fractura por compresión de la columna torácica, una fractura de clavícula, una fractura de costillas y un pie o tobillo aplastados.

La viga en forma de I de acero cayó de una estructura de madera y cayó sobre un soldador que sufrió una lesión cerebral traumática (TBI), una fractura por compresión de la columna torácica, una fractura de clavícula, una fractura de costillas y un pie o tobillo aplastados. Tras un extenso litigio con el contratista general, los subcontratistas y los proveedores del lugar de trabajo, el caso se resolvió mediante mediación.

800.000 dólares

Tropiezo and fall in the work

El empleado sufrió un tropiezo y una caída mientras trabajaba en una obra de construcción.

El empleado sufrió un tropiezo y una caída mientras trabajaba en una obra de construcción. Mientras caminaba por el piso demolido de un edificio que se estaba renovando, el empleado tropezó con un lazo de alambre que sobresalía del piso de concreto demolido. El empleado sufrió una caída hacia adelante y cayó de rodillas. El empleado sufrió múltiples lesiones, incluida una fractura de rótula derecha y una lesión en el cuello. Finalmente, el empleado se sometió a una cirugía de reemplazo patelofemoral derecho. La resonancia magnética de la columna cervical confirmó el estrechamiento foraminal de las células C5-6 y C6-7, con la posible compresión de las raíces nerviosas C6 y C7. El empleado presentó una demanda para presentar demandas por lesiones personales ante terceros contra el contratista general, el subcontratista de demolición y el subcontratista del sitio de construcción donde ocurrió su accidente. La reclamación de indemnización laboral se resolvió por un importe de 350.000 dólares y se aceptó la responsabilidad por el tratamiento médico futuro. La reclamación de un tercero se resolvió en una mediación con todos los demandados por un importe de 450.000 dólares. Además de las reclamaciones de compensación laboral y de terceros, el empleado solicitó satisfactoriamente los beneficios del SSDI.

700.000 dólares

Construcción caída desde una escalera

El empleado trabajaba como maestro carpintero cuando se cayó de una escalera y sufrió múltiples lesiones, incluida una fractura y dislocación del tobillo con desplazamiento del astrágalo.

Employee was working as a master carpenter when he fell from a ladder and sustained multiple injuries including fractured and dislocated ankle with displacement of the talus. Employee underwent multiple surgeries to treat the ankle fracture including open reduction with internal fixation and hardware removal. Employee developed an infection of the ankle requiring multiple surgeries including skin graft surgeries. Employee developed Complex Regional Pain Syndrome (“CRPS”) of the lower extremity. Employee underwent Spinal Cord Stimulator surgery for chronic pain management related to the CRPS. Workers Comp claim settled prior to a Conference on Employee’s claim for §34A Permanent and Total Incapacity Benefits.

656.000 dólares

Resbalones y caídas en el sitio de construcción

El capataz de Carpenter resbaló y cayó sobre el hielo en una obra de construcción.

Carpenter foreman slipped and fell on ice at construction site. Client injured his lower back and suffered a herniated disc at L4-5 with impingement requiring surgery. Settled workers’ comp claim for $200,000 and third-party claim against general contractor for $456,000.

625.000 dolares

Peaton atropellado por un automóvil

Un peatón estaba de pie junto al camión de jardinería de su tío que estaba estacionado a un lado de la carretera cuando un automóvil chocó contra la parte trasera del camión y chocó contra el peatón que lo inmovilizó debajo del camión de jardinería.

Un peatón estaba de pie junto al camión de jardinería de su tío que estaba estacionado a un lado de la carretera cuando un automóvil chocó contra la parte trasera del camión y chocó contra el peatón que lo inmovilizó debajo del camión de jardinería. El peatón sufrió múltiples lesiones graves y permanentes, como fracturas compuestas por desplazamiento en la tibia y el peroné, fracturas de clavícula y múltiples abrasiones y contusiones. El peatón se sometió a múltiples cirugías para reparar las fracturas y los injertos de piel. El caso se resolvió antes de presentar la demanda.

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800.000 dólares
Tropiezo y caída en el trabajo

El empleado sufrió un tropiezo y una caída mientras trabajaba en una obra de construcción. Mientras caminaba por el piso demolido de un edificio que se estaba renovando, el empleado tropezó con un lazo de alambre que sobresalía del piso de concreto demolido. El empleado sufrió una caída hacia adelante y cayó de rodillas. El empleado sufrió múltiples lesiones, incluida una fractura de rótula derecha y una lesión en el cuello. Finalmente, el empleado se sometió a una cirugía de reemplazo patelofemoral derecho. La resonancia magnética de la columna cervical confirmó el estrechamiento foraminal de las células C5-6 y C6-7, con la posible compresión de las raíces nerviosas C6 y C7. El empleado presentó una demanda para presentar demandas por lesiones personales ante terceros contra el contratista general, el subcontratista de demolición y el subcontratista del sitio de construcción donde ocurrió su accidente. La reclamación de indemnización laboral se resolvió por un importe de 350.000 dólares y se aceptó la responsabilidad por el tratamiento médico futuro. La reclamación de un tercero se resolvió en una mediación con todos los demandados por un importe de 450.000 dólares. Además de las reclamaciones de compensación laboral y de terceros, el empleado solicitó satisfactoriamente los beneficios del SSDI.

Tabla de contenido

    ¿Qué son los accidentes de construcción que se interponen entre sí?

    Los accidentes intermedios ocurren cuando los trabajadores de la construcción son atrapados, aplastados, apretados o comprimidos entre dos o más objetos. A diferencia de ser golpeados por objetos que caen, estos accidentes implican que los trabajadores queden atrapados sin poder escapar, lo que a menudo resulta en las lesiones más catastróficas en la construcción.

    Clasificación de los «Cuatro fatales» de la OSHA

    La Administración de Seguridad y Salud Ocupacional identifica los peligros intermedios como uno de los «cuatro mortales» de la construcción, los cuatro tipos de accidentes responsables de más del 60% de las muertes de trabajadores de la construcción. Estos accidentes evitables siguen matando a los trabajadores porque los empleadores no siguen los protocolos básicos de seguridad.

    Por qué los accidentes intermedios son tan mortales

    • Atrapamiento prolongado impide el rescate rápido y el tratamiento médico
    • Fuerza aplastante causa múltiples lesiones traumáticas simultáneamente
    • Flujo sanguíneo restringido conduce a la muerte del tejido y a la amputación
    • Privación de oxígeno en caso de colapso de trincheras, causa daño cerebral o la muerte
    • Ubicaciones de trabajo remotas retrasar la respuesta y el tratamiento de emergencia

    Tipos de accidentes intermedios en la construcción de Boston

    El abogado John J. Sheehan representa a las víctimas de todos los accidentes de construcción que se encuentran entre sí:

    Lesiones devastadoras causadas por accidentes atrapados en el medio

    Los accidentes intermedios causan las lesiones en la construcción más graves y que cambian la vida:

    No se enfrente solo a las aplastantes facturas médicas

    Ayuda legal de emergencia para personas atrapadas en medio de accidentes de construcción

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    Compensación laboral de Massachusetts por lesiones atrapadas en medio

    Los accidentes que se interponen a menudo resultan en discapacidades permanentes que requieren los máximos beneficios:

    Beneficios médicos: cobertura del 100%

    • Cirugía traumatológica de emergencia para lesiones por aplastamiento y daños internos
    • Reconstrucción ortopédica para fracturas de huesos y lesiones articulares
    • Dispositivos protésicos y sillas de ruedas para amputaciones y parálisis
    • Rehabilitación a largo plazo, incluida la terapia física y ocupacional
    • Asesoramiento psicológico para el trauma y la adaptación a una discapacidad permanente

    Beneficios por discapacidad: maximización de los pagos semanales

    • Incapacidad total temporal al 60% del salario semanal promedio durante la recuperación
    • Incapacidad total permanente para los trabajadores que nunca pueden volver a ningún trabajo
    • Discapacidad parcial para reducir la capacidad de generar ingresos después del tratamiento
    • Beneficios específicos por pérdidas para lesiones programadas como amputaciones
    • Beneficio semanal máximo actual: 1.922,48$ (tasas de Massachusetts de 2025)

    Servicios de rehabilitación vocacional

    • Readiestramiento laboral para los trabajadores que no pueden volver a la construcción
    • Programas educativos para un nuevo desarrollo profesional
    • Tecnología de asistencia para trabajadores con discapacidades permanentes
    • Asistencia para la colocación laboral en un empleo alternativo adecuado

    El escenario crítico de la conferencia DIA

    Los casos de compensación laboral de Massachusetts avanzan a través de cuatro etapas:

    1. Conciliación (12 a 14 días): intento inicial de resolución de disputas
    2. Conferencia (2 a 4 meses) - LA FASE CRÍTICA, cuando el juez administrativo ordena o niega el pago de las prestaciones de compensación laboral
    3. Audición (si es necesario) - Procedimiento judicial formal con testimonio médico
    4. Junta revisora - Panel de apelación de tres jueces para las apelaciones de las decisiones de audiencia de la DIA

    La preparación de la abogada Sheehan para la conferencia es crucial para los casos intermedios, ya que estas lesiones graves a menudo dan lugar a determinaciones de discapacidad permanente que afectan los beneficios de por vida.

    Reclamaciones de terceros: compensación adicional más allá de la compensación laboral

    Los accidentes que se interponen con frecuencia implican la negligencia de un tercero, lo que permite entablar demandas adicionales para obtener una compensación total:

    Responsabilidad del fabricante del equipo

    La maquinaria defectuosa y las características de seguridad inadecuadas generan reclamaciones de responsabilidad por productos defectuosos:

    • Protectores de máquinas faltantes o inadecuados sobre herramientas y equipos eléctricos
    • Sistemas hidráulicos defectuosos provocar un movimiento inesperado del equipo
    • Etiquetas de advertencia inadecuadas en español para trabajadores latinos de la construcción
    • Defectos de diseño hacer que el equipo sea intrínsecamente inseguro para su uso en la construcción
    • No proporcionar la formación adecuada a los operadores e instrucciones de seguridad

    Negligencia de contratistas generales y subcontratistas

    Las infracciones de seguridad del sitio y las fallas de coordinación crean una responsabilidad adicional:

    • No se implementó el bloqueo o el etiquetado procedimientos durante el mantenimiento del equipo
    • Seguridad inadecuada en la excavación de zanjas, incluidas las cajas faltantes para apuntalar, inclinadas o zanjas
    • Supervisión deficiente del sitio permitir prácticas y condiciones laborales inseguras
    • Falta de coordinación seguridad entre múltiples subcontratistas y oficios
    • Horarios de trabajo apresurados lo que lleva a atajos de seguridad y accidentes evitables

    Daños adicionales disponibles en demandas de terceros

    La compensación laboral no cubre el dolor, el sufrimiento y las pérdidas económicas totales:

    • Dolor y sufrimiento por la agonía física de las lesiones aplastantes
    • Salarios perdidos en su totalidad en lugar del 60% que proporciona la compensación laboral
    • Capacidad de generar ingresos en el futuro para los trabajadores que nunca podrán volver a la construcción
    • Pérdida del disfrute de la vida para discapacidades permanentes que afectan a la familia y la recreación‍
    • Daños punitivos cuando los fabricantes o contratistas muestran una negligencia extrema

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    Cómo maneja el abogado Sheehan su reclamo de terceros

    La oficina legal de John J. Sheehan gestiona todos los detalles mientras usted se centra en la recuperación:

    • Paso
      1

      La abogada Sheehan revisa personalmente su accidente laboral, explica la diferencia entre la compensación laboral y las reclamaciones de terceros e identifica a los posibles acusados. Esta consulta es completamente gratuita y no genera ninguna obligación.

    • Paso
      2

      El equipo de la abogada Sheehan investiga la escena del accidente, entrevista a los testigos, revisa los registros de seguridad, examina el equipo involucrado, investiga las licencias de los contratistas y consulta con profesionales de la seguridad para construir el caso más sólido posible.

    • Paso
      3
    • Paso
      4

      La oficina legal de John J. Sheehan trabaja con proveedores médicos con experiencia en lesiones en el lugar de trabajo para documentar el alcance total de sus daños, sus necesidades médicas futuras y las limitaciones permanentes que afectan su capacidad de ingresos.

    • Paso
      5

      Con pruebas completas de negligencia y daños, el abogado Sheehan negocia con varias compañías de seguros que representan a diferentes acusados para garantizar la máxima compensación por sus lesiones.

    • Paso
      6

      Si las compañías de seguros rechazan las ofertas de conciliación justas, la abogada Sheehan prepara su caso para el juicio. Su reputación de preparar minuciosamente los juicios a menudo motiva mejores negociaciones para llegar a un acuerdo.

    • Paso
      7

      La abogada Sheehan se encarga de todos los trámites de liquidación, se coordina con los gravámenes de compensación laboral y se asegura de que comprenda exactamente lo que está recibiendo y cuándo.

    Nuestro proceso legal

    Conoce a nuestro equipo

    Desde 1993, el abogado John Sheehan ha representado a trabajadores lesionados y víctimas de accidentes en todo Massachusetts, luchando por la justicia contra las poderosas aseguradoras y corporaciones. John, que habla español con fluidez y está profundamente involucrado en la comunidad hispana de Boston, se ha ganado la reputación de escuchar, explicar asuntos legales complejos y garantizar la máxima compensación para sus clientes.

    Detrás de John hay un sólido equipo de profesionales legales que comparten un objetivo: brindar a cada cliente un asesoramiento directo y una defensa incesante. Con décadas de experiencia legal, abordamos cada caso con el entendimiento de que cada lesión y cada persona son únicas.

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    John J. Sheehan

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    Abogado gerente

    Sirviendo a los trabajadores de la construcción en todo Massachusetts

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    Preguntas frecuentes sobre accidentes atrapados en el medio

    • Sí. La compensación laboral de Massachusetts es un sistema sin culpa: usted recibe beneficios incluso si cometió un error que causó su lesión laboral. En el caso de las reclamaciones de terceros contra fabricantes de equipos u otros contratistas, la ley de negligencia comparativa de Massachusetts permite la recuperación siempre que no haya tenido más de 50 años de culpa.

    • Los fabricantes de equipos tienen la obligación legal estricta de proporcionar protectores de máquinas y dispositivos de seguridad adecuados. Si la maquinaria carecía de los protectores adecuados, es probable que tenga una reclamación por responsabilidad por productos defectuosos que valga mucho más que las prestaciones de compensación laboral por sí solas.

    • Los casos complejos que involucran discapacidades permanentes y múltiples acusados pueden demorar de 1 a 3 años. Sin embargo, la abogada Sheehan trabaja para obtener beneficios temporales de inmediato mientras prepara su caso para obtener la máxima compensación a largo plazo.

    • No. No. La ley de compensación laboral de Massachusetts protege a TODOS los trabajadores independientemente de su estado migratorio. La presentación de una reclamación no puede afectar los procedimientos de inmigración actuales o futuros, y toda la información del caso permanece confidencial.

    • Sí. Massachusetts permite tanto los beneficios por muerte por compensación laboral como las reclamaciones por homicidio culposo de terceros. La abogada Sheehan ha manejado numerosos casos fatales en situaciones intermedias, asegurando la máxima compensación para las familias sobrevivientes.

    Obtenga ayuda legal de emergencia si se encuentra entre accidentes de construcción

    Los accidentes que se interponen requieren acciones legales inmediatas para preservar las pruebas y proteger sus derechos. No permita que los fabricantes de equipos, los contratistas generales y las compañías de seguros minimicen sus devastadoras lesiones.

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